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应届生是离职还是在职考研

文章阐述了关于应届生是离职还是在职考研，以及应届和在职考研有什么区别的信息，欢迎批评指正。

简述信息一览：

1、本科毕业工作后再考研还算应届毕业生。应届毕业生是指大四学生，毕业以后的考生成为往届毕业生。国家规定应届毕业生是指在应该毕业的年份毕业的毕业生。简单地说，学生在大学的最后一年，就是应届毕业生。其中高校应届毕业生：指在国家承认的高校就读的，在该年份内取得毕业证书的高校学生。

2、工作后再上研究生，毕业后还算应届生。应届生，主要指大学毕业生，应届毕业生是指在应该毕业的年份毕业的毕业生。在一些企业（校园招聘）及公务员考试中限招收应届毕业生，同时应届毕业生在另一方面意味着经验欠缺。

（图片来源网络，侵删）

3、不算。几年后考研的人，已经脱离了学校，成为了劳动者，学籍档案也已经转为了社会员工档案，不属于应届生的范畴。尽管在工作后考研有一定的优势，有些专业要求具有工作经验，这是应届毕业生无法达到的。即使再考取了研究生，也并不属于应届生的范畴。

非全日制研究生不算应届生。应届通常是指大学毕业生，即在当年毕业的学生，其工作经验相对来说较少。另外，就读人士若已经获取相应证书，拿证时间不超过择业期年限，超过则为往届生。非全日制研究生针对的招生人群多为社会各界在职人员，其报名人士均有丰富的工作经验，因此不算应届生。

单证非全日制研究生在毕业后不是应届生，双证的非全日制研究生在毕业之后属于应届毕业生。单证非全日制研究生是学员在课程结束后只拿到学位证书没有学历证书。

（图片来源网络，侵删）

工作后考研究生不算应届。应届指在应该毕业的年份即将毕业，也就是大学的最后一年。工作后代表着进入社会，已经有了一定的工作经验，所以考研究生并不是应届身份。如果是考上的全日制研究生，毕业后是应届毕业生，而且现在政策上有灵活，毕业后可以办理暂缓就业，期间还是应届毕业生。

综上所述，在职研究生由于已经有了工作经验，并且是在工作的同时进行学习，因此不能算作应届生。

在职研究生毕业时不算应届生，应届生即当年毕业的学生，意味着社会经验比较欠缺，在职研究生教育则主要针对在职人员而开展，在职人员能够在一边进行工作的同时，一边根据院校要求参加课程班学习，毕业之后已经具备了一定工作经验，所以不能算应届生。

应届生考研和在职考研是一样的，毕业文凭都是国家统一的硕士学位证书与毕业证。但是，在职人员可以报考在职研究生的，在职研究生是学历的一种，讲求的是宽进严出（实际上宽出），但是学费昂贵的！这种学历社会认可度差。

不管你在职不在职，不管你是应届还是往届，拿何证取决于入学途径，经统考录取的都拿双证（毕业证加硕士证），统考就是10月报名次年1月考；GCT考和自考（就是同等学力申硕）的研究生都拿单证（只发硕士证不发毕业证），GCT考是7月报名10月考。发证时应届生和往届生没区别，在职和不在职没区别。

在职研究生最后能够获得与统招研究生一模一样的硕士学位证书和结业证书。普通研究生毕业后相关院校会颁发双证。虽然在职研究生的同等学力申硕考试只有学位证书，但是其中的含金量是和普通研究生硕士学位证书含金量没有区别，都受国家认可，在企业单位也是很受欢迎。

2、不算。几年后考研的人，已经脱离了学校，成为了劳动者，学籍档案也已经转为了社会员工档案，不属于应届生的范畴。尽管在工作后考研有一定的优势，有些专业要求具有工作经验，这是应届毕业生无法达到的。即使再考取了研究生，也并不属于应届生的范畴。

3、工作后读研毕业不算应届生，因为报考人员基本上都已参加工作且已经累积了一定工作经验，与还未就业、社会经验欠缺的应届生有明显区别。在职读研毕业后不享受应届生待遇，不影响考公务员、更换工作等，已经工作可以在目前的岗位上更大空间的发展或者更换高端事业平台，符合条件可以考公、考编等。

4、不算。根据查询在职研究生招生信息网显示，应届指在应该毕业的年份即将毕业，就是大学的最后一年。工作后便代表着进入了社会，有了一定的工作经验，不是像应届毕业生一样没有社会经历，考研究生并不是应届的身份。工作后考研也有一定的优势所在，有些专业要求具有工作经验，应届毕业生是不能报考的。

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